moncler outlet Samsung enquête sur les pratiques

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China , une ONG dont le siège est à , avait également des usines de leurs employés cinq fois la durée légale des heures supplémentaires et de plusieurs règles du droit du travail.
PROGRAMME D'AUDIT
Les violations du code du travail découvertes au cours de l'enquête ont été signifiées aux usines, qui doivent [url=http://www.mnfruit.com/doudounemoncler.php]moncler[/url] y remédier. Les responsables seront également formés à contre le [url=http://www.jordanpascherofficiele.com]air jordan[/url] harcèlement sexuel, les injures et les abus, et des lignes d'appels mises en place pour les plaintes des salariés, a ajouté Samsung.
Le [url=http://www.mnfruit.com/doudounemoncler.php]moncler pas cher[/url] groupe sud-coréen doit à présent [url=http://www.mquin.com/saclancel.php]lancel[/url] d'ici à la fin de l'année 144 usines supplémentaires, qui sont elles aussi fournisseurs [url=http://www.mxitcms.com/tiffany/]tiffany outlet[/url] de Samsung, mais non exclusifs. A de 2013, les conditions de travail des 249 fournisseurs de Samsung en Chine seront surveillées dans [url=http://www.1855sacramento.com/woolrich.php]woolrich[/url] le cadre d'un programme d'audit, a ajouté le groupe sud-coréen, qui a promis de fin aux contrats avec une usine si l'on découvre qu'elle emploie des mineurs.
menée par Electronics auprès de ses fournisseurs en n'a pas trouvé de preuve sur l' d'adolescents dans ses usines, mais révèle des pratiques "inappropriées" qui doivent , a indiqué lundi le géant [url=http://www.mnfruit.com/airjordan.php]jordan[/url] sud-coréen. Samsung a enquêté au sein de ses 105 fournisseurs exclusifs en Chine, après qu'une association américaine de [url=http://www.sandvikfw.net/shopuk.php]hollister sale[/url] des travailleurs a accusé en septembre une des usines chinoises d' des adolescents.
Les enquêteurs diligentés [url=http://www.jordanpascherofficiele.com]air jordan pas cher[/url] par Samsung ont étudié les listes des salariés des 105 fournisseurs et vérifié les ?ges avec les cartes d'identité. "Ils n'ont trouvé aucun cas d'emploi de mineurs", a noté le groupe. Mais ils ont découvert "plusieurs exemples de pratiques inappropriées", dont des heures supplémentaires trop nombreuses et un système d'amendes en cas de retard ou d'absence, une pratique interdite [url=http://www.pariseiga.com/photoschool/clip/clip.cgi/http:/rsaopf%20http:/zaneskarate.com/clip.cgi]louboutin Le président de Nov[/url] [url=http://www.mnfruit.com/airjordan.php]jordan pas cher[/url] en Chine.

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